Toplumsal Katkı Stratejisi

Başkanlık, toplumsal katkı hedeflerine ulaşmak için aşağıdaki stratejik yaklaşımları benimser:

4.1. Planlama ve Entegrasyon

• Üniversitenin stratejik planı ile toplumsal katkı hedefleri arasında uyum sağlanır.
• Toplumsal katkı faaliyetleri performans programları ve bütçeleme süreçlerine entegre edilir.

4.2. Kaynak Yönetimi

• Toplumsal fayda odaklı projelere mali kaynak tahsisi önceliklendirilir.
• Proje bazlı bütçeleme yaklaşımı geliştirilir.

4.3. İzleme ve Değerlendirme

• Toplumsal katkı faaliyetlerine yönelik performans göstergeleri oluşturulur.
• Faaliyetlerin etki analizi yapılarak sürekli iyileştirme sağlanır.

4.4. İş Birliklerinin Geliştirilmesi

• Yerel yönetimler, kamu kurumları ve sivil toplum kuruluşları ile ortak projeler geliştirilir.
• Bölgesel kalkınmaya yönelik çok paydaşlı projeler desteklenir.

4.5. Kapasite Geliştirme

• Personelin proje yönetimi, performans ölçümü ve stratejik planlama konularında yetkinliği artırılır.
• Kurum içi farkındalık çalışmaları ile toplumsal katkı kültürü yaygınlaştırılır.

4.6. Dijitalleşme ve Veri Yönetimi

• Toplumsal katkı faaliyetlerinin izlenmesi için dijital sistemler geliştirilir.
• Veri analitiği ile karar destek mekanizmaları güçlendirilir.